Computacenter ist der führende, unabhängige Anbieter von IT-Infrastrukturservices und -lösungen für Großunternehmen und große Organisationen des öffentlichen Sektors. Wir unterstützen unsere Kunden bei der Beschaffung, Transformation und Verwaltung ihrer IT-Infrastruktur und bei der Umsetzung ihrer digitalen Transformation. Computacenter ist eine Aktiengesellschaft, die im Londoner FTSE 250 Index notiert ist und weltweit rund 15.000 Mitarbeiter beschäftigt. Damit wir weiterhin erfolgreich sind, suchen wir Sie als

SAP Inhouse Consultant (SAP SD/MM) (w/m/d)

Ihre Aufgaben

Sie freuen sich darauf innovative Anwendungslösungen zu entwickeln und zu unterstützen (SAP SD/MM im Mittelpunkt, integriert mit einer Vielzahl maßgeschneiderter Anwendungen)! Dabei arbeiten Sie arbeiten eng mit unseren verschiedenen internen Business Stakeholdern und dem Transformation Team zusammen. In Ihrer Rolle berichten Sie an den für Group Technology Sourcing (Inside Sales, Partner Management und Supply Chain Services) verantwortlichen Service Owner.

Konkret übernehmen Sie folgende Aufgaben:

  • Sie wirken an der Entwicklung von Business Cases mit, um die Umsetzung dieser Ideen zu formellen Projektanforderungen zu unterstützen und halten diese in hochwertigen Feinkonzepten fest
  • Sie erarbeiten zusammen mit den relevanten Stakeholdern Lösungen, um die Projektanfordungen in unseren Systemen zu realisieren
  • Sie unterstützen beim User Acceptance Testing, um sicherzustellen, dass die geplanten Anforderungen erfüllt werden
  • Als SAP Inhouse Consultant sind Sie den Fachbereichen gegenüber verantwortlich für den Erfolg Ihrer zugewiesenen Projekte hinsichtlich der Ergebnisse, Termine und des Budgets
  • Sie schlagen proaktiv Verbesserungen von Systemen und Prozessen vor, um stetig Neuerungen voranzutreiben

Ihr Profil

  • Sie verfügen idealerweise über erste Berufserfahrung im Bereich SAP (Schwerpunkt SD/MM) als SAP Berater in einem herausfordernden Geschäftsumfeld
  • Sie konnten bereits Projektmanagementkenntnisse sammeln
  • Sie haben erste Erfahrung im End-to-end-Support von IT-Projekten gesammelt – von der Anforderungserfassung, zur Entwicklung bis hin zu den Test-Lifecycles
  • Ihre zwischenmenschlichen Fähigkeiten im Umgang mit Interessensvertretern auf allen Ebenen zeichnen Sie aus
  • Sie haben Freude an interkultureller Arbeit, bist bereit für gelegentliche Dienstreisen (10-20%) und kommunizieren dabei mündlich und schriftlich fließend in deutscher und englischer Sprache

Wir bieten

Bei Computacenter erwartet Sie eine kollegiale Teamatmosphäre, in der Sie sich mit Ihren persönlichen Stärken einbringen können. Unsere Größe ermöglicht es uns, Ihnen ein professionelles Arbeitsumfeld mit hoher Flexibilität für Ihre persönliche Lebensplanung zur Verfügung zu stellen. Unser Erfolg basiert auf Ihrer Motivation und Leistung. Ihre bestmögliche Unterstützung und Förderung liegt uns am Herzen - Leitwerte, die wir in unserem Leistungsversprechen „Winning Together“ verankert haben. Darüber hinaus bieten wir Ihnen je nach Lebenslage eine Vielzahl an Zusatzleistungen. Mit individuellen Entwicklungsmaßnahmen unterstützen wir Sie bei der Gestaltung Ihrer beruflichen Zukunft bei uns. Zudem bieten wir:

  • Flexible Arbeitszeiten, Sonderurlaube, Brauchtumstage und Möglichkeit zum Homeoffice
  • Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitstraining und Private Kranken-Zusatzversicherung
  • Umfangreicher Familienservice von Heirats-/Geburtsbeihilfe über Kinderbetreuung bis Vermittlung von Alten- und Krankenpflege
  • Attraktiver Zuschuss zur beruflichen Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Sharesave Spar- und Aktienoptionsprogramm, etc.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft sowie Religion. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind bei Computacenter willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Sollten Sie vorab noch Fragen haben, wenden Sie sich gerne an Frau Linda Moll unter +49 2102 1693 550 oder an unsere kostenlose Karriere-Hotline unter +49 800 4682326. Für weitere Informationen besuchen Sie uns gerne auf unserer Homepage.