Mit 15.000 Mitarbeitern und 3,25 Milliarden Euro Umsatz ist Computacenter der führende herstellerübergreifende Dienstleister für Informationstechnologie in Europa. Seit mehr als 30 Jahren entwickeln, implementieren und betreiben wir maßgeschneiderte IT-Lösungen für unsere Kunden - ob Mittelstand oder DAX-Konzern. Damit wir weiterhin erfolgreich sind, brauchen wir Dich als

Trainee IT Consulting mit dem Schwerpunkt Digital Factory

Von Null auf Hundert in sechs Monaten

Du willst IT-Consultant im Bereich Digital Factory werden? Spätestens nach unserem sechsmonatigen Traineeprogramm bist Du es. Mit hochwertigen Trainings und spannenden Kundeneinsätzen von Anfang an startest Du schon als Trainee durch und bist auf der Flugbahn Richtung Erfolg.

  • Du erfährst, wie unsere Kunden – allesamt große, meistens DAX-gelistete Konzerne – ihre Vision der digitalen Transformation in der Produktion Realität werden lassen.
  • Du lernst, wie unsere Kunden in diesem dynamischen Umfeld aktuelle Themen wie z. B. künstliche Intelligenz, Blockchain, DevOps und Cyber Defence umsetzen.
  • Außerdem entwickelst Du gemeinsam mit einem interdisziplinären Team von Experten zündende Ideen und innovative Lösungen zur Digitalisierung der Produktion in unterschiedlichen Branchen.
  • Du schlägst eine Brücke zwischen der Office- und Produktions-IT und vereinst die unterschiedlichen Entscheidungsträger und deren Sichtweisen.
  • Durch dieses abwechslungsreiche Aufgabengebiet hast Du die Möglichkeit, Dich themenübergreifend allen aktuellen Fragestellungen der IT zu widmen und Teil eines hochmotivierten Teams zu werden.

Klingt nach Rocket Science? Ist es nicht – denn von Anfang an wirst Du von einem erfahrenen Mentor und vielen anderen Kollegen unterstützt.

Ab dem 1. April 2019 kann es für Dich als einer von 30 Trainees losgehen. Und das nicht nur für sechs Monate. Du startest direkt mit einem unbefristeten Vertrag.

Deine Ausrüstung für eine erfolgreiche Mission

  • Du bringst erste Erfahrungen aus der Automatisierungstechnik der diskreten Fertigung oder Prozessautomation oder Kenntnisse in einem der folgenden Technologieschwerpunkte mit: Industrienetzwerke der Produktion, Internet-of-Things-Plattformen, Künstliche Intelligenz, Data Analytics und Predictive Maintenance, Human Machine Interfaces oder mobile Endgeräte für die Produktion.
  • Dein IT-Können hast Du Dir im Rahmen einer relevanten (Hochschul-) Ausbildung angeeignet – auch Quereinsteiger mit vergleichbarer (Hochschul-) Ausbildung sind willkommen.
  • Mithilfe Deiner kommunikativen Fähigkeiten vermittelst Du komplizierte IT-Themen klar und verständlich.
  • Du trittst selbstbewusst auf und bringst Beratungstalent mit – auch indem Du Deine guten Englischkenntnisse nutzt.
  • Die Zeiten beim Kunden vor Ort stellen für Dich einen Mehrwert dar, denn am Puls des Projekts kannst Du Deine Fähigkeiten besonders gut unter Beweis stellen.

Aber vor allem hast Du Spaß an der digitalen Transformation. Dein Antrieb ist, die Arbeitswelt von morgen mitzugestalten.

Booster für Deine Karriere

  • Du bekommst von Anfang an einen unbefristeten Vertrag mit vollem Gehalt, damit wir nach Abschluss des Traineeprogramms langfristig in Deine Karriere investieren können.
  • Du bekommst eine Allround-Grundausbildung mitsamt Methodentraining inklusive Zertifizierungen, Fachseminaren und Praxistagen.
  • Du lernst täglich in der Praxis an der Seite erfahrener Kollegen, wie Du Deine Kunden zu den neuesten IT-Technologien berätst und diese implementierst.
  • Von Anfang an steht Dir ein Mentor zur Seite.
  • Dich erwartet zudem unsere Future Talent Connect Community: Im Rahmen von verschiedenen Veranstaltungen und Plattformen hast Du die Möglichkeit Dich mit anderen Future Talents zu vernetzen.

Bereit abzuheben? Dann freuen wir uns auf Dich und Deine Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft sowie Religion. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind bei Computacenter willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbungsphase endet am 15. Februar 2019 – der Countdown läuft!

Solltest Du vorab noch Fragen haben, wende Dich gerne an Frau Katja Koennecke (katja.koennecke@computacenter.com) oder an unsere kostenlose Karriere-Hotline unter +49 800 4682326. Für weitere Informationen besuche uns gerne auf unserer Homepage.